Développeur Adobe Campaign - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le consultant sera en charge du : - Développement de solutions sous Adobe Campaign. - Configuration et maintenance des workflows de campagnes. - Gestion et exploitation des bases de données marketing. - Intégration des templates emails. - Développement et optimisation des parcours clients. - Réalisation des tests et validations des campagnes. - Analyse et résolution des anomalies. - Collaboration avec les équipes métier et techniques. - Participation aux évolutions et optimisations de la plateforme. Profil recherché : - Expérience Adobe Campaign. - Maîtrise SQL. - Expérience sur la configuration de workflows Adobe Campaign. - Expérience en intégration de templates emails. - Expérience en gestion de bases de données marketing. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Service Engineer Confirmé – Data Engineering & Cloud - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le consultant sera en charge de :- Contribuer avec le référent technique pour garantir le fonctionnement et les évolutions des offres de service (Datalab, Redescente de données, Référentiels, Partage de données).- Accompagner l'adaptation des offres existantes et la migration progressive vers Unity Catalog.- Participer aux ateliers de cadrage, pilotes métiers et démonstrateurs Unity Catalog.- Contribuer à l'automatisation des processus via PETS, Tango, API et Terraform.- Développer des scripts, workflows automatisés et contrôles qualité.- Garantir la qualité des livrables et la conformité des implémentations.- Mettre en œuvre des checklists, procédures et modèles réutilisables.- Participer aux études techniques, analyses d'impacts et évolutions de la plateforme.- Être force de proposition sur la simplification, l'automatisation et l'innovation. Profil recherché : Bac+ 5 en informatique ou équivalent.Expérience entre 3 et 4 ans.Expérience confirmée en Data Engineering sur environnement cloud Azure, avec une pratique avérée de Databricks, Terraform et des principes de gouvernance des données..Compétences requises : Data & Cloud : Databricks, Spark, Python, SQL, Azure DevOps : Git, CI/CD, Terraform, Azure DevOps Data Platform : Unity Catalog, Data Governance, Data Products, Data Observability Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Project BOM Pilot Underbody - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Main ResponsibilitiesCoordinate and maintain the Project E-BOM based on the Generic BOM.Collect, verify and validate all BOM Change Requests from BCI teams.Ensure BOM compliance, data completeness and structural consistency in PLM.Represent the BCI team in weekly BOM Commission meetings with PFDI.Prepare and secure Sync 3 (Prototype) and Sync 5 (Serial) releases.Create and manage ECOs and release-related data.Monitor BOM quality KPIs and drive corrective actions.Ensure alignment between Project BOM, Module BOM and Generic BOM.Track BOM implementation and data consistency across PLM and BOM ecosystems.Deliver weekly BOM status reporting to PMO and Generic BOM Pilot. Profil recherché : Required ProfileBackground in automotive engineering, industrial engineering or product lifecycle management.Proven experience in BOM management, PLM environments and project coordinationGood understanding of:vehicle architecture and module structure,product configuration and variant management,part lifecycle and release processes.Hard Skills (Technical & Functional)Strong knowledge of:E-BOM structures and logic,product configuration and variant management,part lifecycle and release management.Proven experience with PLM systems, especially ENOVIA from Dassault Systèmes.Ability to manage:initial BOM loading,BOM structuring,BOM evolution and change control.ECO creation and lifecycle follow-up.Strong understanding of:vehicle program organization,module and system decomposition,project BOM vs module BOM consistency.Advanced use of Excel for:BOM analysis,reporting,data consolidation.Experience using business intelligence tools such as SAP BI 4 from SAP.Ability to work with:BOM Change Request files,PTA files,PowerTools,DocInfo,CODEP / EBOM viewers.Knowledge of release workflows for prototype and serial phases. Soft Skills Strong communication and stakeholder coordination skills.Ability to lead and animate cross-functional meetings autonomously.Structured and detail-oriented approach.Strong reporting and synthesis capability.Ability to work independently within a PMO governance framework.Good understanding of project planning and delivery constraints. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Commodity Quality Leader - Automotive Diagnostic Specialist - Kenitra Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Kénitra et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Within the project, your main tasks will include:Focus on collaborative activities during the assembly of vehicles in the plantReinforcement of team during the launching phase in the plantSupport the assembly of the vehicle in the plant and participation in daily morning/evening vehicle obeyas (failure analysis)Implementation of palliatives/containment actions (drafting, costing, explanation to TRIGO, control if its proper implementation)Participates with the ENG Core Team concerned in the realization of containment actions and/or final solution proposals to fix the Quality issuesPPAP grid managementTransfer to serial life Profil recherché : Diplomat  Bac+2/+3/+5 in Embedded systems or mechatronic engineering, electrical engineering, or control systems engineeringMinimum 3 years of automotive experience with knowledge EE systems in product development or manufacturing or qualitySkills:Demonstrated knowledge and application of quality tools, methods, processes to drive continuous product improvements in the automotive industryStrong analytical and problem-solving skillsAbility to work under pressure, stay organized and continuously meet deadlinesExcellent communication skills with professional and positive attitude, ability to lead and work with a global development team. Ability to present to global executive teamStrong proficiency using Microsoft office applications Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Testeur Fonctionnel - Systèmes d'information : Logistique Automobile , Pilotage Plannings - Fes Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Fès et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Dans le cadre du programme d’amélioration à divers niveaux de ses systèmes d’information logistiques lié à un grand constructeur automobile après sa fusion. OMS (Order management System) est désormais en cours de déploiement en remplacement des précédents systèmes relatifs à la distribution de véhicules neufs pour le groupe (incluant donc plusieurs marques internationales). Le travail de l’équipe sous la houlette du Project Leader consiste en la maîtrise d’ouvrage du développement de l’applications OMS/CRONOS,... et des applications qui lui sont associées. Les évolutions de ces applications font l’objet d’un CEB (cahier d’expression de besoins) et de SFD (spécifications fonctionnelles détaillées) et sont conçues en collaboration avec Business Leaders. Viennent ensuite les phases de test puis de lancement. L’équipe intervient dans toutes ces phases et accompagne les pays utilisateurs tout au long de la vie courante de l’application.Le/la consultant(e) aura pour responsabilités :Analyser les SFD et extraire les exigencesRédiger et enrichir les scénarios de test fonctionnel afin de valider la solutionRéaliser les tests fonctionnels et gérer les anomalies via JIRASuivre l’avancement des tickets JIRA jusqu’à leur résolutionAnimer les réunions avec les Business Leaders ou les équipes locales (filiales-pays) pour suivre l'avancementPiloter les KPI d’avancement de recettes et estimer les chargesParticiper aux chantiers de support utilisateurs en lien avec l'équipe Vie CouranteAssurer la coordination entre le Team Leader (TL) et l'équipe Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente.Expérience :De 1 à 3 ans d'expérience en test fonctionnelCompétences requises :Soft skills:Maîtrise du français et de l'anglais (à l'écrit comme à l'oral).Pilotage plannings et organisationCapacité d’animation, force de propositionEsprit de synthèse, capacités rédactionnellesRéactivité Métiers:Connaissances générales de la Supply ChainEnvironnement IT, principes généraux d'intégration systèmes et de testingJIRA, SAP Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Service Engineer – Pilotage des Offres de Service - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le consultant sera en charge de:- Piloter les offres de service : Datalab, Redescente de données, Référentiels, Accès à la plateforme, Services Data & IA.- Assurer le suivi des demandes, le respect des SLA, la communication proactive et la gestion des priorités.- Améliorer continuellement l'expérience utilisateur : parcours, simplicité des demandes, visibilité sur l'avancement.- Mettre en place des indicateurs de satisfaction, des enquêtes utilisateurs et des plans d'amélioration.- Contribuer à la mise en œuvre de PETS, Myriade / Colibra et à l'automatisation des workflows.- Contribuer à la réduction du Time To Market et à la simplification des processus.- Produire les KPI de pilotage : TTM, backlog, respect SLA, satisfaction utilisateur, taux d'automatisation.- Animer les revues de performance.- Identifier et piloter les irritants utilisateurs, gains de productivité et opportunités d'automatisation. Profil recherché : Bac + 5 en informatique ou équivalent.Expérience entre 3 et 4ans.Expérience senior en Service Management ou Product Management dans un contexte Data / IT. Une connaissance de l'environnement Data Platform (Azure, Databricks) est souhaitée. Expérience confirmée en pilotage d'offres de service, gestion de SLA et amélioration continue.Compétences requisesFonctionnelles : Service Management, Product Management, Gestion de la demande, Processus IT, Agile Techniques (souhaitées) : Azure, Databricks, Data Platform, Data Governance Soft Skills : Leadership transversal, Communication, Orientation client, Esprit analytique, Force de proposition, Capacité à fédérer Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Pilote Co-Modif - Tetouan Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Autres régions - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Relances des interlocuteurs métier pour collecter les documents en vue des réunions qualitéSortie des indicateurs projetParticipation à certaines revues qualité pour présentation des indicateurs et compte rendu des réunionsOrganisation de réunion marathon + animation de ces réunions Profil recherché : Ingénieur ou Master en génie industriel / qualité / management de projet / Supply chainAvoir de 1 à 2 ans d'expérience Bonne communication en français et anglais, dynamiqueCapacité à gérer des interlocuteurs difficilesProactiveEsprit d’analyse et synthèseMaitrise d’excel serait un plus pour pouvoir générer des KPI Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Spécialiste en intelligence artificielle - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Au cœur de notre transformation technologique, vous serez responsable de la conception, du développement et de l’industrialisation d’applications intelligentes exploitant les capacités des LLM (Large Language Models), de l’orchestration RAG et des interfaces conversationnelles. Vous intervenez en lien direct avec les équipes métier et Produit pour faire de l’IA générative un levier opérationnel concret, responsable et durable.Vos missions- Développer des interfaces conversationnelles et composants IA (RAG, copilotes, etc.)- Intégrer des APIs d’IA (Ollama, OpenAI, Azure, Anthropic…) dans des cas d’usage métier- Réaliser des MVP ou démonstrateurs fonctionnels dans un cadre agile- Collaborer avec les équipes métier pour l’implémentation des prompts et modèles- Documenter les processus et accompagner l’adoption interne des solutions- Veiller à la robustesse, la maintenabilité et l’éthique des systèmes développés Profil recherché : Profil recherché- Diplôme Bac+5 en ingénierie ou informatique- 5 à 8 ans d’expérience minimum en développement full stack sur des projets IACompétences techniques- Développement front-end e.g : Streamlit, React, Next.js, Vue ou Svelte- Backend : Python (FastAPI), Node.js, conception d’API- Intégration LLM : Ollama, OpenAI, Azure OpenAI, gestion des prompts et coûts- Connaissances en Vector database (Pinecone, Chroma ...) et LangChain- Outils : Git, Docker, Jupyter, CI/CD, outils de testQualités personnelles- Curiosité et rigueur technique- Forte culture produit et sens de l’expérience utilisateur- Esprit d’équipe, proactivité, adaptabilité- Bonne communication écrite et orale (FR/EN)- Sensibilité éthique et conscience des impacts IAA Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Développeur Sénior NiFi – Expertise Flux & DevOps - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le consultant sera en charge de :- Mettre en place, gérer et sécuriser les plateformes de traitement et de transport de données NiFi.- Concevoir et développer des flux de données critiques en environnement 24/7.- Automatiser les déploiements sur les environnements cloud GCP / Azure.- Assurer le monitoring des performances systèmes en production.- Scripter en Groovy / Java pour l'automatisation fine de tâches complexes.- Exploiter des bases relationnelles et des stockages distribués (BigQuery, BigTable).- Maintenir et convertir des flux Informatica vers NiFi.- Gérer le code source avec GitLab / GitHub.- Analyser et transformer des données en SQL.- Concevoir et documenter des solutions techniques.- Manipuler les formats de données JSON, XML, CSV.- Travailler avec des bases de données Oracle, SQL Server, PostgreSQL.- Intégrer les exigences de qualité, sécurité et traçabilité des données.- Sécuriser les plateformes par un monitoring à 360° et industrialiser les processus de Build et Run. Profil recherché : Bac+5 en informatique ou équivalent.Plus de 7 ans d'expérience en Expertise Flux Dev NiFi.Compétences requisesMust have : Apache NiFi (configuration, administration, flux complexes), Groovy / Java, bases relationnelles et stockages distribués (BigQuery, BigTable) Nice to have : Informatica vers NiFi, GitLab / GitHub, SQL, Oracle, SQL Server, PostgreSQL, JSON / XML / CSV, Kubernetes, qualité/sécurité/traçabilité des données Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

NVH Project Performance Leader - Rabat Télécom / Réseaux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Besoin de réflexion Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Job description: An NVH ppl consultant will be responsible of :Check list (parts presentation):To prepare, according to a defined format, the list of parts to be checked in plant, before the start of the activity and for monitoring the quality of production process. Template availableHole File: For body and mobile part, to prepare a list of all the holes present on the vehicle, checking if solutions foreseen to close them are OK for NVH, to interact with stakeholders to find the right solution. Template availableThickness Map(Surfaces and thickness of plan insulation): Analysis to perform in ANSA environment according to a methodology that will be shared (if not already known)Audio Checks (Loudspeaker layouts (implantation):Analysis of speakers installation according to xP criteriaAcoustic Package BOM View(parts presentation) : To prepare a power point doc with all the insulation components, with key properties (size, weight, material,…). Template availableRT/RAL Support(Robustness IG inser gonflant):On a weekly basis during the process, to prepare a power point presentation showing the parts to be analysed and where they are located into the vehicle, so to understand if they are relevant for NVH or not. If yes, further analysis might be requiredHypothesis (Remontage) (Cration filtre):CATIA Hypothesis for the parts of interestBenchmark (acoustic package):For vehicles identified as benchmark for a program under development, A2MAC1 analysis of components relevant for insulation and wind noise performances. Template availableOpening Section Book (Pass-Through):Series of sections of parts relevant for wind noise performance. Template available  Profil recherché : Key CompetenciesMaster’s degree in Engineering3 to 5 years experiencePLM environment knowledge, mainly for RT/RAL quotation process, with also capability to create/manage ISSCATIATeamcenter mandatoryUG NXLMSA2MAC1EnglishGood communicationMatlabExcel Macro Programming Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Besoin de réflexion Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Ingénieur Test & Validation Sénior - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Within the project, your main tasks will include:Review customer requirements: Check testability, completeness and quality of the requirements.Create and update test cases and scenarios to cover the requirements.Correct and improve the quality of the test plan.Present the updated test plan in front of the customer during the final technical review meeting (Every end of quarter). Profil recherché : Master’s degree (BAC+5) from an engineering school or university specializing in embedded systemMin 4 years experience in the field of test automation and validation (software, systems, etc.Knowledge of automotive functionalities is requiredGood analysis skills and methodic thinkingKnowledge of the agile work methodology (SCRUM)Knowledge of ISO26262Good communication skills in English and Frensh : C1 levelKnowledge of the AUTOSAR (AUTomotive Open System Architecture)Microsoft Excel Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Responsable de synthèse Architecture EE - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : • Analyze and validate system specifications to ensure alignment with E/E architecture. • Manage and execute applicative architecture activities for vehicle projects. • Monitor and control the E/E complexity matrix and track its evolution. • Define and maintain the applicative network synoptic (LIN, CAN, VAN, etc.). • Manage Service Data Parameter (SDP) adaptations based on project needs. • Perform E/E I/O allocation using tools such as Balli and Louise. • Design and manage DC power distribution (DEE) and battery/alternator balance. • Lead dynamic simulations (alternator behavior, voltage drop analysis). • Manage technical deliverables and associated project planning. • Track project milestones and prepare reporting (milestone reviews). • Ensure compliance with mandatory rules and engineering standards. • Analyze and resolve issues (ECU-level and root cause analysis). • Participate in and lead technical review meetings. • Evaluate the impact of engineering changes (ECR) and manage configuration in PLM. Profil recherché : Master’s degree (BAC+5) in Electronics or Embedded Systems Engineering.1 to 3 years of experience.E/E Architecture & Systems• Strong knowledge of automotive E/E architectures and embedded systems. • Good understanding of vehicle networks (CAN, LIN, VAN) and ECU interactions. • Ability to define and analyze logical and physical architectures. • Experience in power distribution design and electrical simulations. • Understanding of system flows (physical, multiplexed, internal).Systems Engineering• Strong knowledge of the V-cycle development process. • Ability to extract and analyze system requirements. • Experience in system breakdown and functional interaction analysis. • Good diagnostic and failure analysis capabilities.Technical Project Management• Good knowledge of PDP milestones (xSOD) and engineering planning. • Experience in deliverables management, planning, and project reporting. • Ability to assess technical, cost, and scheduling impacts of changes. • Proficiency in PLM tools and change management (ECR tracking).Configuration & Complexity Management• Experience managing E/E complexity matrices. • Tracking of software and calibration versions per ECU. • Ability to identify discrepancies between system references (DOTE, matrices, etc.). • Knowledge of product officialization processes.Problem Solving & Issue Management• Strong root cause analysis skills. • Knowledge of validation processes (PIV, plant tests, EOL, etc.). • Experience with diagnostic tools (oscilloscope, CAN tools, INCA recordings).Soft Skills• Strong communication skills with multiple stakeholders. • Ability to lead technical discussions and facilitate reviews. • Analytical mindset with attention to detail. • Ability to work in a complex, multi-project environment. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Contrôleur de Gestion - Fes Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Fès et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : En tant que Contrôleur de Gestion, vous serez responsable de :Gestion des pointages – compte rendu d’activité (pertinence des saisies/modification/suppression) Convergence data SAP vs outil de pointage Analyse des écarts entre l’outil de pointage et SAP :Analyse des écarts de coûts :Identifier les écarts entre les coûts enregistrés dans l’outil de pointage et ceux de SAP.Analyser les causes de ces écarts et faire les actions correctives pour réconcilier les deux systèmes.Analyse des écarts de production :Analyser les écarts liés aux jours de production entre l’outil de pointage et SAP.Identifier les divergences en termes de nombre de jours de travail reportés et ajuster les données pour assurer la cohérence des informations entre les deux systèmes.Traitement des anomalies dans l’outil de pointage :Gestion des demandes de modification des comptes rendu d’activités :Traiter les demandes de modification liées aux pointages des consultants dans l'outil Smart, Profil recherché : Bac+5 en Gestion, Finance, ou contrôle de gestion.Ayant 1 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une bonne maitrise d'Excel. Maitrise de la comptabilité générale et analytique.Maîtrise des outils de la finance et du contrôle de gestion.Avoir de très bonnes capacités relationnelles.Curiosité et capacité de s’adapter rapidement à la structure.Sens du service client.Savoir travailler en équipe.Autonomie et force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue de l’existant (tableau de bord, KPI, process).Fiabilité/ Réactivité et Proactivité.Bon niveau en français et en anglais ( à l'écrit et à l'orale).  Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant Data Visualization Expérimenté - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le/la consultant(e) aura pour responsabilités :Concevoir et développer des dashboards interactifs et dynamiques sous Tableau Desktop.Optimiser les dashboards et appliquer les bonnes pratiques de Data Visualisation.Rédiger et optimiser des requêtes SQL pour l’analyse des données.Exploiter BigQuery pour l’extraction et l’analyse des données.Concevoir des restitutions adaptées aux besoins métiers.Participer à la vulgarisation et à la valorisation des données.Collaborer avec les équipes métiers et techniques.Contribuer aux projets Vusion et RFF. Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente.Expérience : 3 à 7 ans d’expérience en Data VisualizationCompétences requises :Tableau Desktop, SQL, BigQuery, Data Visualization, Data Analytics, Design de dashboards Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Chargé de développement EE - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Missions :• Développement des organes électriques sur toutes les phases de développement. • Développement Alternateur• Développement Démarreur• Développement fusibles et relais• Ecotech Démarreur• Modélisation Batterie TBT• Développement Convertisseurs 12V Profil recherché : Vous avez une formation d'ingénieur ou BAC+5 ou équivalent en électrique, électrotechnique ou électronique de puissance Avec une expérience dans le secteur Automobile dans une fonction similaire de 1 à 3 ans Minimum.Pilotage fnr : CR, pilotage plan d’actionPilotage planning : création, maintenance du planning de développement composant (activités fournisseur + activité client: design, validation, calibration, livraison usine…etc…)Pilotage plan de maitrise des risques Maitrise des outils de planification projetMaitrise des outils PLM…Bon niveau d’anglais Capacité de pilotage, de synthèse… Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

AMOA – Stream Lead - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Mission principalePiloter l’équipe en charge du support vie courante et de l’AMOA autour de l’outil OMS (Order Management System).Garantir la qualité du service, la résolution des incidents, l’amélioration continue et l’alignement entre les besoins métiers et les évolutions du système.Responsabilités clésPilotage du support : supervision du traitement des incidents, demandes et anomalies liées à l’OMS.Encadrement d’équipe : animation, montée en compétence, organisation de la charge, suivi des performances.Coordination AMOA : recueil des besoins, rédaction des spécifications, participation aux ateliers, validation fonctionnelle.Gestion des priorités : arbitrage entre incidents, évolutions et demandes métiers.Processus d’escalade : gestion des points critiques, communication avec les équipes techniques et métiers.Amélioration continue : optimisation des processus, suivi des KPIs, propositions d’évolution de l’OMS.Communication transverse : interface entre IT, Supply Chain, Opérations, Service Client et partenaires externes.Documentation : mise à jour des procédures, guides utilisateurs et supports de formation. Profil recherché : Profil recherché Bac+5 en Informatique, Supply Chain, Gestion de projet ou équivalent.Minimum 3 ans d'expérience confirmée en support applicatif, AMOA, gestion d’équipe ou pilotage opérationnel.Niveau de langues : FR B2  / EN  C1Compétences requises Leadership opérationnel : capacité à fédérer, motiver et structurer une équipe support.Rigueur et sens du détail : indispensable pour garantir la qualité des analyses et des livrables.Capacité à challenger les équipes techniques, métiers et partenaires.Communication claire et pédagogique, adaptée à des interlocuteurs variés.Gestion du stress et sang-froid dans les situations critiques.Orientation solution et prise d’initiative.Esprit analytique pour comprendre les impacts fonctionnels et opérationnels.Compétences techniquesConnaissance d’un OMS (Order Management System) : gestion des commandes, orchestration, allocation, suivi des flux.Maîtrise des outils de support (ex : JIRA)Compétences AMOA : rédaction de spécifications, tests, UAT, conduite du changement.Compétences Excel : analyses, reporting, tableaux croisés dynamiques.Connaissances Supply Chain : un atout majeur pour comprendre les impacts opérationnels.Expérience en support applicatif ou en gestion de flux opérationnels.Connaissance des environnements OMS ou WMS fortement appréciée.Capacité à travailler dans un environnement dynamique, multi-projets et orienté performance.Ce qui fera la différenceUne posture de leader structurant, capable d’apporter méthode et vision.Une forte capacité à prioriser et à gérer les urgences.Une aisance à naviguer entre technique, fonctionnel et opérationnel.Une volonté d’améliorer en continu les processus et l’expérience utilisateur. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant support NX / Teamcenter - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Support utilisateurs niveau 1 et 2 sur NX / TeamcenterAccompagnement au changement et adoption des nouveaux outilsAnimation de sessions de formation et coaching utilisateursAssistance fonctionnelle et technique sur les problématiques terrainRédaction de documentation et guides utilisateursRemontée et suivi des incidents et demandes d’améliorationParticipation aux phases de déploiement et stabilisation des outils Profil recherché : MUST qualifications :Maîtrise des outils Teamcenter et Siemens NXExpérience en support utilisateurs et accompagnement au changementCapacité à former et coacher des utilisateursConnaissance de l’environnement PLM / CADNice-to-have qualifications :Expérience avec solutions SiemensExpérience en déploiement d’outils digitauxConnaissance des processus engineering / produitLangues :Français : B2 Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Demand Planner - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Coordonner la planification de la demande avec les marques, assurer la livraison du programme à temps.Préparation des flux de wagons en coopérative avec les zones ; s’assurer d’avoir un stock et une composition des ventes optimaux.Analyser les prévisions de chaque modèle, mix et options, en coopération avec la direction de la marque.Assurer le suivi des zones commande input et des prévisions de ventes sur des temps de référence prédéfinis.S’assurer de refléter le flux d’acheminement dans le système.Suivre les modifications des commandes si nécessaire.Suivre la production, définir clairement les priorisations et faire face aux contraintes liées aux options.Compiler les perspectives de ventes hebdomadaires de chaque marque et les rapports flash. Profil recherché : Bac +5 en génie industriel ou logistique1 an et plus d'expérience Expérience en Supplier managementConnaissances du monde automobile et de la Supply Chain Usine et CommerceAutonomie dans l’utilisation d’ExcelCapacités d’animation de réunionsCapacités rédactionnellesAisance relationnelle, prise d’initiativesPratique de l’Anglais (autonome) Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant – Data Migration - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Débutant (-1 an) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Responsabilités – Migration et exécution technique - Exécuter les opérations de migration selon le planning et les procédures établies.- Utiliser les outils dédiés (SPMT, ShareGate, Migration Manager, scripts PowerShell).- Préparer les environnements sources et cibles (droits, chemins, prérequis).- Participer aux tests de validation pré- et post-migration.Responsabilités – Contrôle qualité & intégrité - Vérifier la complétude des données migrées (volumétrie, arborescence, permissions).- Identifier et remonter les anomalies détectées.- Proposer des actions correctives simples ou les escalader au N3.Responsabilités – Reporting & documentation - Produire les rapports d’avancement (journal de migration, taux de réussite, erreurs).- Documenter les incidents, actions réalisées et suivis techniques.- Mettre à jour les tableaux de bord, procédures et checklists. Profil recherché : Compétences Techniques Maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, OneDrive, Teams.Connaissance Windows File Servers (NTFS, partages).Outils de migration : SPMT, ShareGate, Migration Manager.Notions SQL.Connaissances PowerShell.Compétences comportementales Rigueur et sens du détail.Capacité à suivre des procédures et à documenter précisément.Esprit d’équipe.Organisation.Qualifications :Bac+2 ou Bac+3 en Informatique / Systèmes et Réseaux / Cloud.Maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, OneDrive, TeamsBon niveau en anglais. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

UC Identity Engineer - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Nous recherchons un ingénieur Support L2 spécialisé Microsoft Infrastructure & Cloud, disposant d’une expérience de 1 à 3 ans dans l’administration et le support d’environnements Microsoft hybrides.Ses missions : Assurer le support technique de niveau 2 (L2) sur les incidents, problèmes et changements critiques.Piloter les activités de Change Management : validation, approbation, suivi et contrôle de l’exécution des changements.Réaliser des audits techniques et formuler des recommandations basées sur les bonnes pratiques.Rédiger, mettre à jour et valider la documentation technique (SOP, procédures, rapports de changement).Gérer les incidents majeurs et les demandes de service afin d’assurer la restauration des services dans les délais définis.Recueillir et analyser les besoins clients.Participer aux Proof of Concept (POC) et démonstrations techniques de solutions.Assurer un support aux activités métiers conformément aux besoins de l’organisation. Profil recherché : Compétences Techniques :Active DirectorGestion des groupes et objets ADGroup Policy Objects (GPO)AzureAzure Active Directory (Entra ID)Azure AD ConnectActive Directory Federation Services (AD FS)Azure MFAMicrosoft 365 / Office 365Exchange ServerSharePoint OnlineMicrosoft TeamsEnvironnements hybrides Exchange / Microsoft 365PowerShellConnaissances intermédiaires en réseauxConnaissances intermédiaires des bonnes pratiques de sécuritéGestion des identités et des accèsConnaissances intermédiaires en réseauxConnaissances intermédiaires des bonnes pratiques de sécuritéGestion des identités et des accèsQualifications : 1 à 3 ans d’expérience sur un poste similaire.Une certification Microsoft constitue un atout. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.