Contrôleur de Gestion - Fes Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Fès et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : En tant que Contrôleur de Gestion, vous serez responsable de :Gestion des pointages – compte rendu d’activité (pertinence des saisies/modification/suppression) Convergence data SAP vs outil de pointage Analyse des écarts entre l’outil de pointage et SAP :Analyse des écarts de coûts :Identifier les écarts entre les coûts enregistrés dans l’outil de pointage et ceux de SAP.Analyser les causes de ces écarts et faire les actions correctives pour réconcilier les deux systèmes.Analyse des écarts de production :Analyser les écarts liés aux jours de production entre l’outil de pointage et SAP.Identifier les divergences en termes de nombre de jours de travail reportés et ajuster les données pour assurer la cohérence des informations entre les deux systèmes.Traitement des anomalies dans l’outil de pointage :Gestion des demandes de modification des comptes rendu d’activités :Traiter les demandes de modification liées aux pointages des consultants dans l'outil Smart, Profil recherché : Bac+5 en Gestion, Finance, ou contrôle de gestion.Ayant 1 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une bonne maitrise d'Excel. Maitrise de la comptabilité générale et analytique.Maîtrise des outils de la finance et du contrôle de gestion.Avoir de très bonnes capacités relationnelles.Curiosité et capacité de s’adapter rapidement à la structure.Sens du service client.Savoir travailler en équipe.Autonomie et force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue de l’existant (tableau de bord, KPI, process).Fiabilité/ Réactivité et Proactivité.Bon niveau en français et en anglais ( à l'écrit et à l'orale).  Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant Data Visualization Expérimenté - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le/la consultant(e) aura pour responsabilités :Concevoir et développer des dashboards interactifs et dynamiques sous Tableau Desktop.Optimiser les dashboards et appliquer les bonnes pratiques de Data Visualisation.Rédiger et optimiser des requêtes SQL pour l’analyse des données.Exploiter BigQuery pour l’extraction et l’analyse des données.Concevoir des restitutions adaptées aux besoins métiers.Participer à la vulgarisation et à la valorisation des données.Collaborer avec les équipes métiers et techniques.Contribuer aux projets Vusion et RFF. Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente.Expérience : 3 à 7 ans d’expérience en Data VisualizationCompétences requises :Tableau Desktop, SQL, BigQuery, Data Visualization, Data Analytics, Design de dashboards Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Chargé de développement EE - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Missions :• Développement des organes électriques sur toutes les phases de développement. • Développement Alternateur• Développement Démarreur• Développement fusibles et relais• Ecotech Démarreur• Modélisation Batterie TBT• Développement Convertisseurs 12V Profil recherché : Vous avez une formation d'ingénieur ou BAC+5 ou équivalent en électrique, électrotechnique ou électronique de puissance Avec une expérience dans le secteur Automobile dans une fonction similaire de 1 à 3 ans Minimum.Pilotage fnr : CR, pilotage plan d’actionPilotage planning : création, maintenance du planning de développement composant (activités fournisseur + activité client: design, validation, calibration, livraison usine…etc…)Pilotage plan de maitrise des risques Maitrise des outils de planification projetMaitrise des outils PLM…Bon niveau d’anglais Capacité de pilotage, de synthèse… Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

AMOA – Stream Lead - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Mission principalePiloter l’équipe en charge du support vie courante et de l’AMOA autour de l’outil OMS (Order Management System).Garantir la qualité du service, la résolution des incidents, l’amélioration continue et l’alignement entre les besoins métiers et les évolutions du système.Responsabilités clésPilotage du support : supervision du traitement des incidents, demandes et anomalies liées à l’OMS.Encadrement d’équipe : animation, montée en compétence, organisation de la charge, suivi des performances.Coordination AMOA : recueil des besoins, rédaction des spécifications, participation aux ateliers, validation fonctionnelle.Gestion des priorités : arbitrage entre incidents, évolutions et demandes métiers.Processus d’escalade : gestion des points critiques, communication avec les équipes techniques et métiers.Amélioration continue : optimisation des processus, suivi des KPIs, propositions d’évolution de l’OMS.Communication transverse : interface entre IT, Supply Chain, Opérations, Service Client et partenaires externes.Documentation : mise à jour des procédures, guides utilisateurs et supports de formation. Profil recherché : Profil recherché Bac+5 en Informatique, Supply Chain, Gestion de projet ou équivalent.Minimum 3 ans d'expérience confirmée en support applicatif, AMOA, gestion d’équipe ou pilotage opérationnel.Niveau de langues : FR B2  / EN  C1Compétences requises Leadership opérationnel : capacité à fédérer, motiver et structurer une équipe support.Rigueur et sens du détail : indispensable pour garantir la qualité des analyses et des livrables.Capacité à challenger les équipes techniques, métiers et partenaires.Communication claire et pédagogique, adaptée à des interlocuteurs variés.Gestion du stress et sang-froid dans les situations critiques.Orientation solution et prise d’initiative.Esprit analytique pour comprendre les impacts fonctionnels et opérationnels.Compétences techniquesConnaissance d’un OMS (Order Management System) : gestion des commandes, orchestration, allocation, suivi des flux.Maîtrise des outils de support (ex : JIRA)Compétences AMOA : rédaction de spécifications, tests, UAT, conduite du changement.Compétences Excel : analyses, reporting, tableaux croisés dynamiques.Connaissances Supply Chain : un atout majeur pour comprendre les impacts opérationnels.Expérience en support applicatif ou en gestion de flux opérationnels.Connaissance des environnements OMS ou WMS fortement appréciée.Capacité à travailler dans un environnement dynamique, multi-projets et orienté performance.Ce qui fera la différenceUne posture de leader structurant, capable d’apporter méthode et vision.Une forte capacité à prioriser et à gérer les urgences.Une aisance à naviguer entre technique, fonctionnel et opérationnel.Une volonté d’améliorer en continu les processus et l’expérience utilisateur. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant support NX / Teamcenter - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Support utilisateurs niveau 1 et 2 sur NX / TeamcenterAccompagnement au changement et adoption des nouveaux outilsAnimation de sessions de formation et coaching utilisateursAssistance fonctionnelle et technique sur les problématiques terrainRédaction de documentation et guides utilisateursRemontée et suivi des incidents et demandes d’améliorationParticipation aux phases de déploiement et stabilisation des outils Profil recherché : MUST qualifications :Maîtrise des outils Teamcenter et Siemens NXExpérience en support utilisateurs et accompagnement au changementCapacité à former et coacher des utilisateursConnaissance de l’environnement PLM / CADNice-to-have qualifications :Expérience avec solutions SiemensExpérience en déploiement d’outils digitauxConnaissance des processus engineering / produitLangues :Français : B2 Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Demand Planner - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Coordonner la planification de la demande avec les marques, assurer la livraison du programme à temps.Préparation des flux de wagons en coopérative avec les zones ; s’assurer d’avoir un stock et une composition des ventes optimaux.Analyser les prévisions de chaque modèle, mix et options, en coopération avec la direction de la marque.Assurer le suivi des zones commande input et des prévisions de ventes sur des temps de référence prédéfinis.S’assurer de refléter le flux d’acheminement dans le système.Suivre les modifications des commandes si nécessaire.Suivre la production, définir clairement les priorisations et faire face aux contraintes liées aux options.Compiler les perspectives de ventes hebdomadaires de chaque marque et les rapports flash. Profil recherché : Bac +5 en génie industriel ou logistique1 an et plus d'expérience Expérience en Supplier managementConnaissances du monde automobile et de la Supply Chain Usine et CommerceAutonomie dans l’utilisation d’ExcelCapacités d’animation de réunionsCapacités rédactionnellesAisance relationnelle, prise d’initiativesPratique de l’Anglais (autonome) Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Consultant – Data Migration - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Débutant (-1 an) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Responsabilités – Migration et exécution technique - Exécuter les opérations de migration selon le planning et les procédures établies.- Utiliser les outils dédiés (SPMT, ShareGate, Migration Manager, scripts PowerShell).- Préparer les environnements sources et cibles (droits, chemins, prérequis).- Participer aux tests de validation pré- et post-migration.Responsabilités – Contrôle qualité & intégrité - Vérifier la complétude des données migrées (volumétrie, arborescence, permissions).- Identifier et remonter les anomalies détectées.- Proposer des actions correctives simples ou les escalader au N3.Responsabilités – Reporting & documentation - Produire les rapports d’avancement (journal de migration, taux de réussite, erreurs).- Documenter les incidents, actions réalisées et suivis techniques.- Mettre à jour les tableaux de bord, procédures et checklists. Profil recherché : Compétences Techniques Maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, OneDrive, Teams.Connaissance Windows File Servers (NTFS, partages).Outils de migration : SPMT, ShareGate, Migration Manager.Notions SQL.Connaissances PowerShell.Compétences comportementales Rigueur et sens du détail.Capacité à suivre des procédures et à documenter précisément.Esprit d’équipe.Organisation.Qualifications :Bac+2 ou Bac+3 en Informatique / Systèmes et Réseaux / Cloud.Maîtrise de Microsoft 365 : SharePoint Online, OneDrive, TeamsBon niveau en anglais. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

UC Identity Engineer - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Nous recherchons un ingénieur Support L2 spécialisé Microsoft Infrastructure & Cloud, disposant d’une expérience de 1 à 3 ans dans l’administration et le support d’environnements Microsoft hybrides.Ses missions : Assurer le support technique de niveau 2 (L2) sur les incidents, problèmes et changements critiques.Piloter les activités de Change Management : validation, approbation, suivi et contrôle de l’exécution des changements.Réaliser des audits techniques et formuler des recommandations basées sur les bonnes pratiques.Rédiger, mettre à jour et valider la documentation technique (SOP, procédures, rapports de changement).Gérer les incidents majeurs et les demandes de service afin d’assurer la restauration des services dans les délais définis.Recueillir et analyser les besoins clients.Participer aux Proof of Concept (POC) et démonstrations techniques de solutions.Assurer un support aux activités métiers conformément aux besoins de l’organisation. Profil recherché : Compétences Techniques :Active DirectorGestion des groupes et objets ADGroup Policy Objects (GPO)AzureAzure Active Directory (Entra ID)Azure AD ConnectActive Directory Federation Services (AD FS)Azure MFAMicrosoft 365 / Office 365Exchange ServerSharePoint OnlineMicrosoft TeamsEnvironnements hybrides Exchange / Microsoft 365PowerShellConnaissances intermédiaires en réseauxConnaissances intermédiaires des bonnes pratiques de sécuritéGestion des identités et des accèsConnaissances intermédiaires en réseauxConnaissances intermédiaires des bonnes pratiques de sécuritéGestion des identités et des accèsQualifications : 1 à 3 ans d’expérience sur un poste similaire.Une certification Microsoft constitue un atout. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

AI Engineer - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Développement de modèles d’IA :Participer à la conception, l’entraînement et l’optimisation de modèles de Machine Learning (supervisé/non supervisé) et de Deep Learning.Implémenter des algorithmes pour des cas d’usage spécifiques (ex : vision par ordinateur, NLP, prédiction).Prétraitement et analyse de données :Nettoyer, structurer et analyser des jeux de données pour les rendre exploitables.Collaborer avec les data scientists pour identifier des tendances ou des insights.Intégration et déploiement :Aider à intégrer les modèles dans des applications ou des pipelines de production (APIs, cloud, etc.).Contribuer à la documentation technique et aux tests de validation.Veille technologique :Se tenir informé(e) des avancées en IA (frameworks, outils, bonnes pratiques).Participer à des revues de code et à des ateliers internes.Collaboration transversale :Travailler avec les équipes métiers pour comprendre les besoins et traduire les exigences en solutions techniques.Assister aux réunions techniques et fonctionnelles. Profil recherché : Formation : Bac +5 en Intelligence Artificielle, Data Science, Informatique ou domaine équivalentProfil 1 à 3 ans d'expérienceCompétences techniques requises :Langages : Python (obligatoire), connaissance de R ou C++ (un plus).Librairies/Frameworks :Machine Learning : Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch.Data : Pandas, NumPy, Matplotlib/Seaborn.Outils :Expérience avec Jupyter Notebook, Git, Docker.Connaissance des bases de données (SQL/NoSQL) et des environnements cloud (AWS, Azure, GCP) appréciée.Concepts clés :Bases en statistiques, algèbre linéaire, et réseaux de neurones.Notions de MLOps (déploiement, monitoring) un atout.  Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Big Data Engineer - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Vous aurez comme missions : Développement de pipelines de données.Traitement de grands volumes de données.Optimisation des performances des traitements.Maintenance des plateformes Big Data.Participation aux activités de support.Collaboration avec les équipes Data. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique.Expérience significative en Big Data.Compétences requises : Spark, Hadoop, Python, SQL, Kafka, Cloud. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

ADAS Systems Test and Validation Engineer - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : 1. Digitalisation des scénarios de testCréer des scénarios de validation numériques pour les fonctions ADAS (ACC, LPA, SALC, LKA, CSA, JSA, ALSA, LSA, ISA/AISA, etc.) à l’aide du logiciel CarMaker.Automatiser et optimiser les processus de test pour améliorer l’efficacité et la reproductibilité. 2. Post-traitement et reportingRéaliser des analyses post-traitement des données de test.Générer des rapports détaillés pour évaluer la performance, la robustesse et la conformité des fonctions ADAS.Utiliser des outils comme Canalyzer, vSignalyzer, ou Plot Manager pour l’analyse des données.3. Détection et résolution d’anomaliesIdentifier les défaillances fonctionnelles lors des phases de validation.Proposer des solutions correctives et collaborer avec les équipes de conception et modélisation.Créer et suivre des tickets JIRA pour documenter et résoudre les anomalies détectées.4. Tests de régression (MIL)Concevoir et exécuter des campagnes de tests Model-in-the-Loop (MIL) pour garantir la stabilité des fonctions validées.Automatiser les tests de non-régression pour réduire les risques de régression.5. Visualisation des données et HMIUtiliser IPGMovie et IPGControl pour représenter les flux de données et les interfaces HMI.Faciliter l’interprétation et l’analyse des résultats grâce à des visualisations claires et interactives.6. Analyse des retours HILExploiter les résultats des validations Hardware-in-the-Loop (HIL) pour ajuster et optimiser les scénarios de test.Collaborer avec les équipes HIL pour améliorer la corrélation entre les tests virtuels et réels.7. Développement d’outils internesConcevoir des outils interactifs sous MATLAB/AppDesigner (ex : Calibration Analyzer, Calibration Updater, CrossCheck Analyzer) pour :Automatiser les tâches répétitives pour gagner en efficacité.8. Conception et modélisation systèmesModéliser des systèmes ADAS sous MATLAB/Simulink.Vérifier les règles de modélisation avec des outils comme Design Verifier, J3Check, ou MCDC pour générer du code C conforme.Analyser les données de roulage véhicule pour corriger les anomalies de conception (via Canalyzer, vSignalyzer, Plot Manager).9. Codage et scriptingDévelopper des scripts pour automatiser les tests, le post-traitement et la génération de rapports.Utiliser des langages comme Python, MATLAB, ou CAPL selon les besoins. Profil recherché : Diplôme d'ingénieur ou bac+5 en mécatronique et systèmes embarquésExpérience de 1 à 5 ans dans un poste similaireModélisation ADAS (MATLAB/Simulink)Validation MIL & simulation (CarMaker)Analyse données véhicule & JIRACalibration & intégration MIL / SIL / HIL Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Validation and Verification Engineer - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Vous intervenez sur le site de notre client, un industriel du secteur du transport en Charente-Maritime. En tant qu’ingénieur Test et Validation, vous interviendrez autour de la validation du TCMS dans le cadre du développement du TGV-M. Vous avez de solides compétences en contrôle commande, en informatique industrielle, et en compréhension de schémas électriques. Projet technique : ▪ Validation fonctionnelle d’une ou plusieurs fonctions du train (Climatisation, Freinage, Energie, etc) ▪ Validation et Test du câblage et du logiciel TCMS ▪ Validation et Test de l’intégration des équipements connectés au TCMS ▪ Rédaction de spécifications d’essais fonctionnels du train ▪ Déroulement des spécifications d’essais sur simulateurs et sur banc d’essai Train ▪ Analyse des anomalies, de leurs causes, support à leur correction ▪ Vérification du respect de la correction des anomalies remontées ▪ Interfaces avec les autres équipes projets (Contrôle Commande, Système, développement logiciel) Environnement technique : ▪ ControlBuild ▪ TestStand ▪ Simulatio ▪ Banc d’essai ▪ ClearQuest ▪ Normes liées à l’environnement ferroviaire ... Profil recherché : Profil recherché : Diplôme Bac+5 en Mécatronique/ Génie Electrique ;Expérience : Plus d'un an ; Français : courant/maîtrisé parlé et écrit ;Anglais : courant/maîtrisé parlé et écrit....Compétences requises : - Gestion des exigences- Gestion fournisseurs- DOORS (est un plus)- Electrique- Mécanique- Pneumatique- Hydraulique- Animation de réunion, pilotage d'avancement des sujets,- Esprit de synthèse- Esprit pratique (savoir se mettre à la place des utilisateurs des outils)- Prise d'initiative et autonomie- Remontée d'alerte aux donneurs d'ordres et décideurs ;Compétences comportementales : (fort poste utilisateur et interface client)- Excellentes compétences en communication et en gestion de la relation client- Curiosité technique et scientifique- Capacité de travailler en équipe- Compétences en matière d'analyse et de synthèse de problèmes/bugs- Autonome dans la recherche de solutions- Méthodique- Rigoureux- Prise d'initiative- Adaptable au changement continu"... Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Développeur Python SAS - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Vous aurez comme missions : Développement de programmes Python et SAS.Maintenance corrective et évolutive.Traitement et analyse de données.Optimisation des performances.Réalisation des tests.Documentation des développements. Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique.Expérience significative en Python et SAS.  Compétences requises : Python, SAS, SQL, Data Processing. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Administrateur Atlassian (Jira Software, Jira Service Management, Confluence) - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Dans le cadre de ce rôle, vos principales missions seront les suivantes :Le développement et la maintenance des outils Atlassian Data Center (on-premise)La préparation et l’accompagnement pour la migration vers la version Cloud (SaaS)AtlassianÉtudier les besoins de l’entreprise et paramétrer les outils pour y répondre (workflows, écrans, champs, permissions, notifications…)Assurer une administration avancée en environnement Data Center (montée de version, automatisation, développement Groovy, interfaces API REST etc.)Assurer le support fonctionnel et technique auprès de nos utilisateursParticiper à la gestion des incidents et aux analyses de dysfonctionnementsContribuer activement au projet de migration vers la version Cloud Profil recherché : Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

System Engineer - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Autres services Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : ALTEN accompagne son client dans le cadre de ses activités de conduite de projet dans l'entité TS-TC (Train Control et Train System).  Le système ingénieur est le pilote du développement et de l’intégration d’un équipement du train (Climatisation, Portes, batterie, etc) La mission consiste en : La gestion des exigences du systèmes (rédaction, mise à jour, suivi)  Le pilotage des fournisseurs (documentaire, planning, clause à clause, etc.) Vérification du respect des exigences du cahier des charges Validation de la conformité des livrables fournisseurs (design 3D, câblage, fonctionnel, industrialisation) Participations à des réunions techniques auprès du client  Rédaction, participation et pilotage d’essais de performances de l’équipement Participation aux réunions de comité de modifications Interfaces avec les autres équipes projets (Contrôle Commande, Design 3D, Câblage, RAMS, Validation)  Profil recherché : ProfilFormation : Bac+5 en mécanique, mécatronique, électromécanique, systèmes embarquésExpérience : 3 à 5 ansAyant une expérience dans l'ingénierie système (Développement des systèmes complexes contenant des parties mécaniques, électriques et SW)Compétences requisesTechniques :Gestion des exigencesGestion fournisseursDOORS (un plus)Connaissances en électrique, mécanique, pneumatique, hydrauliqueSoft skills :Animation de réunion et pilotage d’avancement des sujetsEsprit de synthèseEsprit pratique (savoir se mettre à la place des utilisateurs des outils)Prise d’initiative et autonomieRemontée d’alerte aux donneurs d’ordres et décideursLangues : Français, anglais (courant/maîtrisé, parlé et écrit) Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Project Management Assistant (PMA) - Tetouan Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Autres régions - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Main ResponsibilitiesPrepare and update project reports.Organize and facilitate meetings.Write meeting minutes.Perform advanced data analysis using Excel.Monitor and track Key Performance Indicators (KPIs).Manage a platform-level project.Monitor project milestones and ensure timely delivery.Ensure CAD robustness level 2 (CAD maturity follow-up).Launch and manage RFQs (Request for Quotation).Track numerical PIV (Product Validation Plan – digital follow-up).Manage and coordinate robustness, RFQ, PIV, and GDM (Change Management) activities.Work autonomously across multiple projects as a PMO.Coordinate with cross-functional stakeholders.  Profil recherché : Profile RequirementsMaster’s degree (or equivalent, Bac +5) in:Mechanical EngineeringElectromechanical EngineeringIndustrial EngineeringIndustrial ManagementUp to 1 year of experience in the automotive industry is preferred.Knowledge in the following areas is an advantage:Product Lifecycle Management (PLM)Change Management (GDM)Basic understanding of product robustnessAutomotive testing and validationDashboard monitoring and reportingTechnical Skills (Hard Skills)Proficiency in PMO tools and methodologies.Excellent communication skills in both French and English.Advanced Excel skills (Pivot Tables, formulas, data analysis).Knowledge of Power BI is a plus.Behavioral Skills (Soft Skills)Strong analytical and synthesis abilities.Good communication skills.Diplomatic mindset.High level of rigor and organization. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Pilote Coût - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : In advanced project, Project or serial, builds and ensure the project’s cost commitment, consolidates all economical elements of the project to reach the targets and ensure the cost/performance ratio is optimal. Manages all actions with a potential cost impact.Structure the project cost management activity according to the “Job share”, “Pay share” and RASI, as determined by the different project partners (COP and zones)Monitor design according to the cost objective to ensure that the TPC-Investment is optimal related to the other project objectives (performance, quality, delay, R&D expenses)Provide Advanced project/ Project/ Serial life Economical reporting:TPC Forecast and potentialExpenses and Investment status compared to the targetProvide component target to Purchasing compliant with the global target to GPSCBuild and monitor Risk and Opportunity portfolio (project and serial life)Lead cost convergence plans to reach the targetsBuild Transformation Cost contract with Manufacturing in projectBuild the Investment contract for Make and BuyManage the yearly Investment and Expenses and report to VEMO controlling:Monthly breakdown budget for Y+1, forecast F1 and F2Landing for expensesAnalysis of actuals and convergence plan Profil recherché : Bac +5 in Economics2 to 5 years of experience Knowledge of PLMProficiency in ExcelKnowledge of Lean Manufacturing  Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Data Analyst Sénior - Rabat Informatique / Electronique - Secteur Autres services - Autres services Très Senior (+20 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le/la consultant(e) aura pour responsabilités :Cadrer les besoins fonctionnels.Extraire les données depuis le Data Lake.Réaliser des analyses de données.Restituer les analyses aux différents acteurs (Métier, IT, Direction).Formaliser les résultats des analyses.Mettre en place des tableaux de bord.Définir et suivre les KPIs.Utiliser Looker Studio pour la visualisation des données. Profil recherché : Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en informatique, ou justifiant d'une expérience significative équivalente.Expérience : Plus de 7 ans d’expérience en Data Analyse.  Compétences requises :SQL, BigQuery, GCP, Git, DBT, Google Data Studio, Tableau, Analyse de données, Visualisation de données. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Cette offre d’emploi n’est plus d’actualité. Offres similaires | Accueil ReKrute Ingénieur Implémentation Paiement - Rabat Assistanat de Direction / Services Généraux - Secteur Autres services - Autres services Intermédiaire (3 à 5 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Le consultant sera en charge de: L’implémentation de la solution de paiement Amadeus Outpayce chez nos clients.La maintenance et l’évolution des solutions déjà déployées. Ce modèle implique un fort niveau d’autonomie, une orientation résultats et une capacité à livrer selon des engagements précis.Collecter les besoins clients et les traduire en tâches de configuration.Réaliser les implémentations de bout en bout (configuration, tests, formation, mise en production).Assurer la maintenance et le support avancé des solutions existantes.Collaborer avec les équipes internes et les clients dans différents fuseaux horaires (Amériques → Asie).Produire les livrables attendus dans le cadre du modèle DBS. Profil recherché : Bac+5 en informatique avec une expérience de moins d'un an .Compétences requisesExpérience en paiements / fintech : cartes, autorisation, capture, refund, PSPs, tokenisation, FX.Connaissance du secteur travel tech (airlines, hospitality, travel sellers) – un plus.Maîtrise de Salesforce (fort plus).Connaissance de ServiceNow (fort plus). Expérience Amadeus ou outils Amadeus (Win@proach) – appréciéeTrès autonome, orienté résultats, capable de travailler sous pression.Excellente communication et esprit collaboratif. Anglais courant (écrit et oral). Le français ou le japonais sont un plus. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Flexibilité Extraversion Organisation Conventionnel Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.

Project Cost Controller - Rabat Production / Qualité / Sécurité / Maintenance - Secteur Automobile / Motos / Cycles - Automobile / Motos / Cycles Confirmé (5 à 10 ans) 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc Bac +5 et plus Minimum Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Télétravail : Non Postulez avant le 17/09/2026 J'aime Suivre Entreprise : ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Culture de l'entreprise : Alten Maroc se distingue par une culture profondément collaborative, centrée sur l’humain, la confiance et le soutien entre équipes, avec un management de proximité qui accompagne et fait grandir les talents. Cette dynamique est enrichie par une vraie ouverture à l’innovation, où la créativité, l’initiative et l’expérimentation sont encouragées au quotidien. Le fonctionnement s’appuie aussi sur une organisation structurée, garantissant efficacité, rigueur et qualité dans les projets d’ingénierie. Enfin, l’esprit de performance est présent mais équilibré, soutenant une ambition collective sans nuire au climat bienveillant et participatif. Poste : Job description:The Project Economics Controller (PEC) under the operational authority of Project Economics Manager (PEM) is accountable for managing and consolidating R&D and CAPEX expenses of the project and participates to achieve assigned targets by conducting all relevant action plans Main activities:Establishes the project expenses statusMonitors operationally expenses under his/her responsibility (make/buy investments, launching costs, supplier ED&D and PSO – Purchase Services Others) Synthesizes the global expenses of the project by adding FTE and validation means (lead by Planning Manager)Retrieves Buy costbook from CTPC/PCP costbook coordinatorEstablishes multi-year expenses view as well as needed splits (annual, by project, region) Guarantees the source, the quality and the consistency of data used in expenses synthesisBuilds and updates the Risks and Opportunities portfolio for expenses with PEM Leads action plans to converge to assigned targetsContributes, during the project’s convergence phase, to definition of robust expenses targets (with Product Planning)Proposes expenses targets to the different stakeholders and actors involved in the project (Engineering, GPSC for sourcing..)Proposes action plans for expenses under his/her responsibility if target is not met Manages the project annual budgetMonitors project expenses (including comparison between actual expenditure and budget) and establish annual & monthly forecasts including annual indirect costs budgetManages action plans with all stakeholders (Purchasing, Engineering) to meet annual/monthly forecast Controls and validates expenses workflows (R&D + investments) Prepares the project entry into mass productionCompiles closed list of remaining expenses to be done at end of project and share with serial life teamTransfers to serial life team budget to cover remaining expenses Performs lesson learnedDelivers at end of project final status of expenses and lesson learnedParticipates to formalize rules for expenses management within VEMO/RD3C  Profil recherché : Profile:Finance, Economics, or Engineering degree.3 to 5 years of experience  Technical & Functional Skills:Good background in financeStrong mastery of financial consolidation, variance analysis, and reporting.Strong synthesis capability for reporting.Leadership & Behavioral CompetenciesAbility to communicate and explain complex finance issues, Proactive risk identification and escalation mindset.High level of rigor, financial discipline, autonomy, able to work efficiently and accurately under pressure.Ability to challenge assumptions constructively.Strong communication skills,  Positive and enthusiastic attitudeStrong background in finance and controlling,Proven experience in Project development management, consolidation, tracking, and financial validations.Experience interfacing with technical organizations (R&D, Engineering & Finance) & Programs Project Teams. Adresse de notre siège : Parc Fès Shore Parc- Route sidi Hrazem - Fès - Maroc Traits de personnalité souhaités : Besoin d'objectivité Ténacité Organisation Rationalisme Respect des règles Matching global FineTunePro COMPÉTENCES Kapacity Revealer PERSONNALITÉ Feel Good CULTURE ReKrute vous offre ce nouveau test de personnalité pour mieux vous connaitre et valoriser vos candidatures. Passez-le dès maintenant, cela ne prend que 5 minutes maximum.